Procuramos um Administrador senior de segurança de redes para um projeto dentro do setor Publico em Portugal.

Implementar medidas de prevenção e proteção, como segmentação de rede, controle de acesso baseado em políticas, autenticação multifator, criptografia, etc. Acompanhar as últimas ameaças de segurança e tendências em tecnologia de segurança de rede e usar esse conhecimento para reforçar a rede interna, entre outros.

MUST HAVE:

Pelo menos 7 Anos de experiência em Administração de segurança de redes

• Obrigatório Licenciatura na área de tecnologias de informação ou equivalente

Requisitos da função:

• Compreensão sólida dos princípios de redes, protocolos de comunicação e arquiteturas de rede, incluindo modelos OSI e TCP/IP.

• Conhecimento dos principais conceitos e tecnologias de segurança de redes, como firewalls, VPNs, sistemas de deteção de intrusões (IDS) e sistemas de prevenção de intrusões (IPS).

• Conhecimento dos princípios básicos de criptografia e criptografia de dados, incluindo algoritmos criptográficos comuns e práticas recomendadas.

• Familiaridade com a criação e implementação de políticas de segurança, incluindo políticas de acesso à rede, políticas de password e práticas de segurança recomendadas.

• Capacidade de identificar áreas de não conformidade com as melhores práticas de segurança e de fornecer recomendações para melhoria.

• Capacidade de analisar e resolver problemas de segurança de rede, identificando ameaças potenciais, avaliando riscos e implementando soluções

• Familiaridade com standards de segurança, ISO/IEC 27001 e RGPD e outros.

• Conhecimento das ameaças de segurança de rede comuns, como malware, phishing, ataques de negação de serviço (DDoS) e engenharia social.

• Conhecimento dos sistemas operativos utilizados em ambientes de rede, Windows, Windows server e Linux

• Capacidade de analisar logs de segurança, identificar atividades suspeitas e tomar medidas apropriadas para mitigar ameaças

• Conhecimento das melhores práticas e diretrizes de segurança, incluindo princípios de least privilege, segregação de funções e proteção de dados confidenciais

Soft Skills:

• Adaptabilidade a mudanças rápidas e habilidade para aprender novas tecnologias

• Capacidade de comunicação e de relacionamento interpessoal

• Autonomia e iniciativa na obtenção de soluções adequadas para a resolução de problemas